por Tatiana Oliveira

De acordo com a secretária de Administração, os débitos foram pagos no final de dezembro

A prefeitura realizou o pagamento do 13º salário e das férias de todos os servidores municipais, é o que afirma a secretária de Administração Thereza Christina Griep. “No dia 29 fizemos o pagamento do restante dos cargos de confiança que ainda não haviam recebido a segunda parcela do 13º. Como a Caixa Econômica Federal estava de recesso o pagamento ainda não compensou, mas isso deve acontecer em breve”, coloca.

A primeira parcela do 13º foi cumprida em novembro, no valor de R$ 3.048.254,68. O valor para a segunda parcela para todos os 2.695 servidores incluindo os 323, da secretaria de Educação, e os 548, do FUNDEB – Fundo de Manutenção e Desenvolvimento da Educação Básica e de Valorização dos Profissionais da Educação, chega a R$ 4.019.563,68, líquidos. “Agora está tudo em dia”, completa a secretária da pasta.

O pagamento foi comprometido após o atraso no repasse estadual do Imposto Sobre Circulação de Mercadorias e Prestação de Serviços – ICMS aos cofres municipais. “Isso gerou dificuldade em efetuar o pagamento da segunda parcela do décimo terceiro aos servidores públicos, coloca a assessoria da prefeitura.

UPA

Ontem, 2, a Missão Sal da Terra, responsável pela administração da Unidade de Pronto Atendimento – UPA, emitiu nota oficial informando o pagamento da 2ª parcela do 13º salário dos colaboradores da UPA Araguari. “Frente às dificuldades de repasse estadual, a Missão Sal da Terra reconhece os esforços da atual gestão da prefeitura de Araguari para cumprir com este compromisso”, informa o documento enviado pela assessoria da instituição.

O atraso no pagamento gerou uma paralisação dos funcionários no ano passado. “A paralização durou um dia e meio devido ao não pagamento da primeira parcela do 13º. A Missão Sal da Terra recebeu uma notificação da prefeitura e conversou com os colaboradores, que cessaram de imediato a greve anunciada”, afirma a assessoria de imprensa à Gazeta do Triângulo. No documento o secretário de Saúde, João Batista Arantes, classificou a greve como ilegal e altamente prejudicial ao interesse público. No documento ele diz que o descumprimento da advertência poderá resultar em rescisão contratual assim como providências junto ao Sistema de Auditoria do Ministério da Saúde e ao Ministério Público Estadual/ Curadoria da Saúde.

Segundo a assessora da entidade, a primeira parcela do 13º dos colaboradores foi paga em dezembro do ano passado e os colaboradores estão resguardados juridicamente. “Como estavam em estado de greve o valor referente ao dia que não trabalharam não será descontado”, coloca a assessoria.